Положение о филиале ГПОУ ПГК п Ясногорск_подписано

Министерство образования и науки Забайка_пьского Kpall
Государственное профессионыIьное образовательное r{реждение
кПриаргунский государственный колледж>

Рассмотрено и одобрено на заседании
педагогического совета
Протокол Nb
от u/..f", Шilа4-t.ГZOZl г.

-7--------?--

ПОЛОЖЕНИЕ
о филиале

ГПОУ <Приарryнский государственный колледж>

пгт. Приаргунск

Подписан: Баженова
Валентина Владимировна
DN: C=RU, O="ГПОУ ""
Приаргунский
государственный колледж""",
CN=Баженова Валентина
Владимировна,
E=pgk.priarg@mail.ru
Основание: я подтверждаю
этот документ своей
удостоверяющей подписью
Местоположение: место
вашего подписания
Дата: 2025-05-22 11:01:45
Foxit Reader Версия: 9.5.0

1,1, Филиал

Общие положения

ГПоУ

<ПриаргутIскиЙ государственныЙ колледж) (далее филиал) это обособленное подразделение ГПоу кПриаргунский
государственный коJIледж) (да-шее

- гпоУ

кПГК>), расположенное вно места его нахождения,

осуществJU{ющее
.
образователъную деятепъЕостъ по шрограI\,1мам подготовки
квалифицированЕьж рабочих,
специЕUIистов, по програN{мам профессиональной подготовки.

1,2, Филиал создан в соответствии с прик€Lзом Министерства образовапия,
Еауки и
.МОЛОДеЖНОЙ ПОЛИТИКИ ЗабаЙКаЛЬского

открытиlI филиала гпоУ

Kptш от 17.07.2017 г.

J\Ъ

624

<<о согласовЕtнии

<Приаргунский государственньй колледж)) в п. Ясногорск.

1,3 {еятельность фишrала осуществJUIется в соответствии
с законодательством
РоссийскОТ Ф'д,рuЦии, УставОм ГПоУ (ПГк) и настоящим
положеЕием,

разработанньпл

образовательным учреждением.

1,4, Филиал не явJUIется юридическим лицом. Филиал
может осуществJUIть по
доверенности ГПоУ кПГК> полностью или частичIrо правомоtмя
юридического
лица.

1,5, Филиал проходИт лицензИрование и государСтвенную
аккредитацию в порядке,

установленном Законом Российской Федерации коб образовании в РФ>.
1,6, Структура и штатное расписание Филиала
утверждаотся директором
кПГК> в установленном порядке.

ГПоУ

\.7. Филиал создан на неопределецный срок.

1,8, Настоящее положение доводится
до сведения всех сотрудников, студентов и
обуrаrощихся Филиала и помещается на информационном
стеЕде Филиала.
2. Наименование, местонахоrrtдение
филиала
2,1, Наименование Филиа-rrа, его местонахождение,

реквизиты распорядителъного
документа о создании, реорганизы!ии, переименовilнии Филиала
вносятся в Устав
образовательной организации.

2.2.В структурЕ

гпоУ

кПГК> имеется один филиал:
2.2.|. Филиал в п. Ясногорск Забайкальского Kpall

Полное наименование: Филиал Государственного
профессионального
.образовательного r{реждения кприарryъский государственньй колледж)
п.
Ясногорск

СокраЩенное наименование: Филиал

колледж) в п. Ясногорск.

Местон€жождение

ГПоУ кПриаргунский государственньй

филиала: 674520, Забайкальский край, оловяннинский

район, п. Ясногорск, ул. Ононская, д. \7.

3. Создание, реорганизация и ликвидация филиала

3,1. . Филиал создается, реорганизуется, ликвидируется образовательным
уФеждением с согласия Министерства образования и Еауки Забайкальского КРШ,
исполнительного органа мунициrrального района по месту нitхождениrl филиала.

3.2. Создание филиала для ведения образовательной деятельности осуществJUIеТСя
лри налиtми учебно-методической базы, кадрового состава, информационного и

образовательного процесса,

социttJIьнО-бытового обеспечения

требоваrrиям, предъявJuIемым к

соответствующих

образовательным )цреждениям среднего

профессионаJIьного образования.

3.З. Материально-техническая база для проведения теоретических и пракТических
занятий, уrебные кабинеты, предоставjulются rIреждением муниципi}льного раЙона пО
месту нахождениrI филиала.

З.4. ПредоставлеЕие материчlJIьно-технической базы оформляется соглtlшениеМ
сторон:

образовательного rIреждения;

глЕlвы муниципчrльного района;

руководителем уIреждения.

3.5. Учебно-методическое обеспечение осуществJuIет образоватеJIьное rIреждение.

З.6. В Филиале rrредусматрдваются должности

tIреподавательского, у{ебно-

,вспомогательного и прочего персонала в соответствии со штатным распис€lнием,

принятым

ГПоУ кПГК>.
З.7. Трудовые отношения работников филиала, включrш воtIросы rrриема и
увольнения, режима труда и отдьD(а, условия оплаты труда, гараrriии и компенсыlиЙ,
регулир}тотся иIIдивидуальными

ГПОУ кПГК>, по представлению

трудовыми

договорами,

закJIюченными

с директором

зilвед}.ющего филиалом.

3.8. Формы и размеры оплаты труда, согласно штатного расписаниr{, размеры доплат

и надбавок, премий и других вьшлат, стимулирующего характера дJuI сотрудников
филиала, опредеJuIются директором ГПОУ (ПГК).
З.9. ,Щеятельность филиала может бьrгь прекращена путем реорганизации и
ликвидации.

3.10. При реорганизации филиr}ла лицензия, угловой штамп

и печать

утрачив{tют

сиJry.

З.11. При ликвидации филиала, имущество, принадлежащее филиалу, передается

ГПОУ кПГК>

на праве оlrеративного управления.
4.

Управление филиалом

4.|. Управление фиrмалом

ос)лцествJuIется директором

ГПОУ

кПГК>.

Непосредственное управление филиалом осуществJuIет заведующий филиалом,
ЕiВначаемьЙ приказом руководитеJUI образовательного )п{реждения из тIисла работников,
Емеющ{ц как правило, опыт 1.1ебно-методической и оргilнизационной работы в
образоватеJьЕом уIреждении среднего профессионitльного образования.

4.2. Заведутощий филиалом осуществляет свою деятельность от

имени

образовательного rIреждения.
4.3. Заведующий филиалом:

обеспе.штваетфункционирование

филиала;

. представJu{ет филиал в отношениях с органами зtжонодательной и
'ИСпОJIIIительной власти по месту нахождения
филиаrrа, юридическими и физическими
JIиII€IN{и;

издает проекты прикilзов и распоряжений, обязательные дJuI всего коллектива

фиrп,rала, пЬсле предварительного согласованиr{ с директором

ГПОУ (ПГК).

представJuIет отчет о деятельности филиала в образовательное rIрежденио.

4.4. Руководитель филиала обязан:

организовать работу органов управления филиала

о нести

персональную

ответственность

за орг€lнизацию,

осуществление

качество образовательного процесса; .

соблюдать права и законные интересы детей

сирот и детей, оставшихся без

.поПечениrI родителей, а также несет персональную ответственность за нарушение их пр€ш
и зчlконньD( интересов;

В ГIределах своеЙ комIIетенции давать распоряжения и указания, обязате.тrьные

дJuI исполн€ниrI

всеми работникаtrли и обуrающимися филиала;

осуществJUIть меры по поддержанию морально-IIсихологического кJIимата в

коллективе филиала и нравственного авторитета;

О осУществJuIть контроль за созданием

дJuI занrIтий обулаютцихся физической

кульryрой и спортом;

о осУществJuIть контроль за организацией научно-методической

работы,

r{аСТиеМ в на)лIньD( и методических конференциях, семинарах преподавателей и мастеров
.

производствонного обуления;

в ГПОУ кПГК> установленную отчетность по tIроведению
СаМООбследоВания, текущего контроля успеваемости, rrромежуточной аттестации
ПРеДСТаВJUIТь

обутающихся и ИГА;

о представjIять

итогов}.ю отчетность

по работе филиала директору

ГПоУ

кПГК>, в соответствии с опредеJuIемыми директором сроками и объемами;

. нести ответственность перед ГПоУ кПГК> за вьшолнение

возложенньD( на

него обязанностей и результаты деятельности филиала;

о
перевода

представJuIть

студентов

в ГПоУ (ПГк) проекты приказов, касаюшIихся

с к}рса

на курс,

отtIисления,

восстановления,

перевода

зачиспеЕиrI,
из одного

учебного заведениrI в д)угое;

. осуществлять подбор

кадров, в соответствии со штатным р8списанием

Гпоу

кПГК> и в tIределах фонда оплаты труда, расстановку кадров, согласовывая с директором

ГПОУ

<ПГК>;

о оргilнизовывать мероприятиrI по охраЕе труда, гражданской
обеспе.плвать пожарную безопасность

обороне,

;

о обеспечивать rIет и сохранность HoMeHKJIaTypHbD( документов, подIежаIцих
последующему архивировЕшию, в том числе документов по личному составу,
предоставлять достоверную информацию по запросу

ГПОУ кПГК>, как

в электронньD(, т€lк

и на бlмажньD( носитеJuгх;

4.5. Заведующий филиtlлом может бьrть освобожден от должности в соответствии с

действующим зrlкоЕодательством, приказом директора ГПОУ (ПГК>.
4.6.

компетенцию

ГПОУ

(ЦГК>>

в части деятельности

фи.гпаала

входит решение

след}.ющих вопросов:

.
,

определение основньuс напрйлений деятельности филгrала;

. изменение редакции настоящего ПоложенIIJI и внесения в него допоJIнений и
изменений;

издание прик€lзов

распоряжений дJu{ всех работников, студентов и

обуrаrощиlся филиала;

организация KoHTpoJuI

за

соответствием деятельности филиала цеJuIм,

предусмотренным настоящим Положением, за качеством образовательного процесса.
5. Образовательная деятельность филиала
5.1. Филиал осуществJuIет образовательную деятельность по прогрЬммам подготовки

квалифицированньгх

рабочих,

специалистов

IIо

программам

профессиональной

подготовки.

5.2. Филиа,т проходит

лицензировчlние, аттестацию

государственную

аккредитацию в IIорядке, устЕIновленном Федеральным законом кОб образовании в
Российской Федерации>
5.3. Филиал может осуществлять и иные образовательные программы rrри наличии

Еа осуществление
учебно-материаJIьной базы и лицензии образовательного у{реждения

этих программ.

54:,жж;;".:н"-*,""::т;;;-"",
.

эффекТивЕое сочетание традиционньIх и новейших форм и методов обуrения

на основе оценки образовательЕьIх потребностей обуrающихся, стимулировании их
в
познавательной деятельности, личностно-ориентированного и комплексного подходов
обуrении;

постоянное совершенствование методического обесцечения уrебновспомогательного процесса и повышение профессиональной ква-пификации
преподавателей, руководителей и других работников Гпоу (пгк>.
5.5. основными

ЗаДачаI\4и деятельности филиала явJUIются:

о удовлетворение потребностей личности в интелJIектуt}льноМ, КУЛЬТУРНОМ И
нравственном развитии rrосредством получония профессионального образования flo
программам подготовки ква-пифицированньD( рабочих, специЕlлистов и IIо

црофессиональной подготовки

програN{маI\,{

;

. удовлетвОрение потребностей общества в квалифицироваIIньж рабочих и
служащих с профессиоЕi}льным образованием;

трудоJIюбия, развития
формирование у обучаrощихся гражданской позиции и

ответственности, сап4остоятельности и творческой активности;

общества;

сохранение

расrrространение

общеобразовательного

приlмножение нравственньж

культурньш ценностей

знаний среди населения, повышение

культурного уровня,

в том

его

числе путем оказаная платньж

образовательных услуг.
5.6. Филиал осуществляет след},ющие функции:

представляет

по месту своего

образовательной деятельности

. В
стандартами

соответствии

нахождения интересы

гпоу кпгк>

;

профессионаJIьного

федеральными государственными образовательными
образования

разрабатывает,

принимает,

реализует

основные профессионаJIьные образовательные програNiIмы: образовательные прогрЕlп{мы
профессиОнальногО образоваНия - программы подготовки квалифицированньD( рабочих,

U*:"n:1"_:-

общего образования;

"слукащих . на основании ФгоС
уrебного rrроцесса;

ежегодно по каждой профессии составJU{ется график

.
о

разрабатывается и утверждается расписание занятий, коЕсультаций;

участвует в организации выставок, конференциЙ и Др}тИХ МеРОПРИЯТИЙ;
5.7. Филиал совместно с гпоУ кПГК> осуществляет образоватольный процесс,
.научно-методическую и ин}.ю деятельность.
5.8. основные профессионtlльные образовательные программы и профессиональнЕuI

подготовка реапизуется по конкретным профессиям, согласно лицензии на правоведения
образовательной деятеJIьности.

5.9. Прием документов

от

обучающихся rrроизводится

по месту

нахожденшI

филиала, с 1rоследующим их хранением в филиале образовательного уIреждения.

при приеме

документов

от

поступающих

на

обуrение

филиале по

в частичном объеме, образовательное
поступающих и (или) их родителей (законньш

образовательным программам, реализуемым
}црежденИе обязанО ознакомить

с условиями завершения обучения. Зачисление в состав обуrающихся
(слушателей) филиала осуществJuIется приказом директора ГПОУ кПГК>.
.
5.10. Величина и структура приема обуrаrощихся на обуrение в фиrпrа;lе за счет
представИтелей)

средств бюджета Забайкальского kpru{ определяется образовательным rIреждением в
рамках контрольньп< цифр, и ежегодно устанавливаются образовательному уфеждению
у{редителем.

СверХ контрольньIХ цифР .приема обуrающихсЯ филиаЛ вправе осуществJUIть
подготовку специчlлистов по договораN,I, закJIючаемьшr образоВаТеЛЬНЫМ УIРеЖДеНИеМ С
физическими

и (или) юридическими

лицаI\4и,

с оплатой ими стоимости обlчения.

этом, общая тIисленность обуrающихся в филиале не должна гIревышатЬ

численность контингента, установленную ему лицензией на

ПРИ

пРеДеЛЬНУЮ

право

ВеДеНLUI

образовательной деятельности.

5.11. ОрганиЗацию приема граждан на обучение в филиал, осуществJUIет приемнаjI

комиссия фи.шала в порядке, определяемом правилtll\dи приема и Уставом ГПОУ (ПГК).
Состав приемной комиссии, порядок ее работы утверждается приказом директора ГПОУ

кПГК>. Правила приема ежегодно разрабатывztются в соответствии с законодательством
РФ и 1тверждаются прикzвом директора ГПОУ кПГК.

5.12. Зачисление
директора

состав обуrающихся Филиала, осуществJu{ется шриказом

ГПОУ кПГК>, на основании

протоколов заседания приемноЙ комиссии

филиала.

5.13. Численность обучающихся в учебньrх группах по образовательным програМма
профессионаJIьного образования - программам подготовки квалифицированньD( рабочих,

.служащих,

соответствии

гигиеническими требованиями

условиям обуrениЯ, Не

должна превышатЪ

человек. Производственное обучение

по рсем

профессиям

осуществляется в группах по 12-15 чеJIовек, по профессиям, связанным с обслуживанием
сложного оборудования, выполнением опасньIх работ, 8-10 человек.

На

занятиях

по

иЕостраЕному языку, лабораторно-практических занятиях по

отдельным дисциплинам, 1..rебные группы могут делиться на две подгрупIIы.
5.14.

государственном
филиале образовательнаJI деятельность осуществJUIется на

языке Российской Федерации.
5.15. Учебный год в филиале начинается 1 сентября и заканчивается в соответствиИ
с

уrебным fIланом соответствующей образовательной программы.
5.16. УчебнаlI деятельность обу.rающихся предусматривает учебные занятиrI (урок,

практическое занятие, лабораторное занятие, коЕсультация, семиНаР, СtlN,IостоятельнЕUI

тrкже другие
работа, выполIIение выпускной квалификационной работы), практику, а
виды уrебной деятельности, определенные улебньпrл планом. ,щля всех аудиторньж

занятий академический час устанавливается продолжительностьЮ 45 минут. объеМ
обязательньD( аудиторньж занятий и практики не должен превышать 36 академических
часов в неделю.

5.|7.

государственной итоговой аттестации допускается обучающийся, не

имеющий академической задолженности и в полном объеме выполнивший уrебный план.
5.18.

Обуrаrощиеся-

не прошедшие государственноЙ итоговоЙ аттестациИ

илИ

полrIивШие на государственной итоговой аттестации неудовлетворительные результаты,
вправе пройти государственную итогов}.ю аттестацию в сроки, опредеJtяемые порядком
проведения государственной итоговой аттестации ГПОУ кПГК>.

5.19. Лица]u, не прошедшим итоговой аттестации или полrIившим на
неудовлетворительные результаты,
ПРОГРаN,IМы

а также лицам, освоившим часть

итОГОВОЙ

образовательной

и (или) отчисленным из числа обучающихся филиыIа, вьцается справка

.(академическiUI сIIравка) об обученииили о периоде обуrения по образцу

ГПОУ кПГК>.

Справка (академическЕuI справка) выписывается и подписывается учебной чаСтьЮ ГПОУ

(ПГК>, по представленной на обуrающегося информации

филиа_шом.

5.20."Лицам, успешно завершившим обучение и прошедшим государственнlто
итогов}.ю аттестацию, вьцаются документы государственного образца - дипломы о
среднеМ профессиОнальноМ образовании по программам подготовки квалифицированньD(
рабочих, служащих.

5.2|.
указывается.

док}ментах

полr{енном образовании наименоваirие филиала

не

6. Заключительные положения

6.1. Настоящее положение вводится в действие с момента утверждения директором

ГПоУ (ПГк).
6.2. Изменения и до11олнения в настоящее Положение вносятся
.rrредставлению филиала.

ГПОУ КПГК>

ПО