МинистерствообразоВанияинаУкиЗабайкальскогокрiUI госуларственЕое профессиональное образовательное уIреждение кПриаргlнский государственньй коJIледж) Баженова Валентина Владимировна C=RU, O="ГПОУ "" Приаргунский государственный колледж""", CN=Баженова Валентина Владимировна, E=pgk.priarg@mail.ru я подтверждаю этот документ своей удостоверяющей подписью пгт Приаргунск 2021.11.12 19:54:37+09'00' Рассмотрено и одобрено на заседании педагогического совета __ п . п!оrопоп Ns _6_ от ЩфлfulЦ2021 едатель профкома Петрова Т.Г. ПОЛОЖЕНИЕ организации об общественной организации - первичной профсоюзной гПоУ<<ПриарryнскийГосУДарсТВенныйкоЛЛеДж>> пгт. Приаргунск 1. Общие положения 1.1. Общественная организация - первичная профсоюзная организациJI (далее профсоюзная организациJI) ГШОУ кПриаргунский государственный колледж> создана решением общего собрания работников. |.2. Профсоюзная организация является организацией ОУ пгт. Приаргунск, Ъбайкальского края объединяет преподавателей и работников. 1.3. Организационно-правовая форма: общественная организациJI. |.4. В своей деятельности профсоюзная организациJI руководствуется Конституцией РФ, нормативными актами субъектов РФ, Уставом, Положением о первичной профсоюзной организации, решениями профсоюзных органов, коллективным договором. , 1.5. Профсоюзная организациJI независима в своей деятельности от органов государственной власти, органов местного самоуправления, работодателей и их объединений, администрации ОУ, политических партий и движений, иных общественных объединений, им неподотчетна и неподконтрольна, взаимоотношения с ними строит на основе равноправного партнерства и сотрудничества в интересах членов Профсоюза. 1.6. Профсоюзная организация свободно распростраrulет информацию о своей деятельности, имеет право в соответствии с действ},ющим законодательством на организацию и проведение собраний и других коллективных действий, используя их как средство защиты социально-трудовых прав и интересов членов Профсоюза. |.7. Профсоюзная организацшI может являться юридическим лицом в соответствии с ЗаКОнодательством , и Уставом. Права юридического лица приобретаются с момента государственной регистрации профсоюзной организации. Профсоюзная организация может иметь печать, бланки, штампы со своим наименованием, соответствующие установленным образцам, утверждаемым Президиумом ЩК Профсоюза. 1.8. На учете в первичной профсоюзной организации могут состоять работники, вышедшие на пенсию и не прекратившие связь с Профсоюзом. 1 .9. Местонахождение выборных органов профсоюзной организации: 6743|0 пгт. Приаргунск, ул. Чернышевского, д.1 ка>. 2. Idели и задачи профсоюзной организации 2.1. Щелями и задачами профсоюзной организации являются: . РеализациJI уставных задач Профсоюза по представительству и защите социально- 'трудовых прав и профессиональных интересов работников; . объединение усилиЙ и координация действий членов Профсоюза для достижениrI общих целей Профсоюза и целей профсоюзной организации; ' О УЛУЧшение материального положения, укрепление здоровья и повышение членов Профсоюза; ,кизненного уровня преподавателей, студентов и других работников - о информационное обеспечение членов Профсоюза, разъяснение мер, принимаемых профсоюзом по реализации уставных целей и задач; . организация приема в Профсоюз и учет членов Профсоюза, осуществление членства; организационных мероприrIТий по повышению мотивации профсоюзного 2.2. Для достижения уставных целей профсоюзная организация реализует следлощие задачи: .ВеДеТПереГоВорыИЗакЛючаеТколлекТиВны9ДогоВоры.ИсоГЛашениJIс содействует его выполнению работодателем (администрацией колледжа), контроль за реализацией принятых в нем обязательств; и осуществляет . осуществляет профсоюзный контроль за соблюдением администрацией трудового в .законодательства, правил и норм охраны труда и окружающей среды, законодательства Профсоюза; области социального страхов анияиохраны здоровья в отношении членов . ок€lзываеТ череЗ территориальный (Краевой) комитет юридическую помощь членам Профсоюза; . представляет интересы студентов, участвует коллективных споров студентов и экономического положения студентов; . представляет рассмотрен и защищает в профсоюза бесплатную урегулировании разногласий и администрации колледжа по вопросам социально- по просьбе членов Профсоюза их интересы ии индивидуальных трудъвых споров вплоть до обращения при в суд; отношениJI в сфере участвует в разработке локальных актов ОУ, регулир},ющих вопросов, труда, уrебы, условий быта, охраны здоровья, экологической безопасности, Других . ' касающихся социально-экономического положения работающих и студентов; . на оказывает материальную и моральн},ю поддержку членам профсоюза, состоящим учете в профсоюзной организации; . . с федеральным и местным участвует в избирательных кампаниях в соответствии законодательствЬм о выборах; . осуществляет информационное обеспечение членов Профсоюза, разъяснение действий Профсоюза в ходе коллективных акций: . осуществляет Другие виды деятельности, не противоречащие Уставу колледжа. 3. Струкryра и организационные основы профсоюзной организации 3.1. Профсоюзная организация самостоятельно решает вопросы своей организационной структуры. первичным звеном организационной структуры профсоюзной организации являются профсоюзные группы, которые формируются в службах, отделах, работающих иных структурных подразделениях (профгруппа преподавателей, профгруппа сотрудников), профсоюзная групла может быть создана при наличии не менее 3-х членов -; _ ] ч'tаli]ЗЭ. -r.]. Профгр),ппы объединяются в профсоюзную организацию колледжа. _],з. ,щеятельность профсоюзной организации строится на основе перспективного и LllегО п-lанированиЯ работЫ и направлена на реализацию решений :: _ r Т еренцlrй. выборных органов вышестоящей организации Профсоюза. -i,.\ профсоюзных з.4. орrанизаrшонных основах 3.4.1 Прием : в Профсоюз производится в соответствии с 3.4-2 ,ЩелОпроизводство в Уставом колледжа. профсоюзной организации осуществляется на основе номенкJIатуры дел, утверждаемой профсоюзным комитетом. Учет и сохранность документов осуществJIяетсЯ в форме текущегО архива профсоюзной организации. , з-4.З Сбор члеНских профсоюзныХ взносоВ можеТ осуществляться как в форме безналичной уплаты в порядке и на условиJIх, определенных в соответствии со статьей 28 ФедеральНого закона <О профеСсиональнЫх союзах, их праваХ и гарантиJIх деятельности), коллективным договором, так и по ведомости установленного образца. Первичная профсоюзНая органиЗация вправе устанаВливатЬ льготный размер членских профсоюзных взносов для лиц, не имеющих заработной платы, стипендии. (ilteHbt Профсоюза, не Llлlеюuluе зарабоmной плаmьz (неработающие пенсионеры, женщины, временно прекратившие рабоry в qвязи с рождением и воспитанием детей, и другие категории), уплачивают членский профсоюзный взнос не менее 0,5оlо От минимального piвMepa оплаты труда, установленного федеральным законом; 3.4.4 ЧлеНы ПрофсОюза, состоящие на )п{ете в профсоюзной организации имеют права и несут обязанности в соответствии с Уставом колледжа. 3.5 Органы первичной профсоюзной организ ации, Органами профсоюзной организации являются: , ' в профсоюзной организации колледжа - конференция (собрание), профсоюзный комитет, председатель профсоюзной организации, ревизионная комиссия; . В профсоюзной группе - профсоюзное собрание, профгрупорг. Высшим руководящим органом профсоюзной организации является профсоюзная конференция (собрание) колледжа, которая созывается по мере необходимости, но не реже одного раза в пять лет. правомочность конференции определяется в соответствии с нормами Устава колледжа. 3.5.1. Конференция (собрание): ' определяет и реализует приоритетные направления деятельности профсоюзной орп}низации в соответствии с Уставом колледжа; . принимаеТ решение ' о выдвижении требований, проведении или )aчастия в коллективных действиях Профсоюза по защите социально-трудовых прав и интересов членов Профсоюза; , засJryшИвает отчеТ и даеТ оценкУ деятельности профсоюзному комитету; о заслушивает , избирает И и утверждает отчет ревизионной комиссии; освобождает председателя первичной профсоюзной организации колледжа; , избираетзаместителя председателя первичной профсоюзной организации колледжа; О определяеТ порядоК избрания, утверждает количественный персонi}льный состав профсоюзного комитета и ревизионной комиссии; и избирает о избирает делегатов на конференцию соответствующей территориальной (Краевой) ,организации Профсоюза, делегирует своих представителей в состав территориального (Краевого) комитета профсоюза; , принимает решение о реорганизации, прекращении деятельности или ликвидации объединенцой первичной профсоюзной организации в установленном порядке; о решает Другие вопросы в соответствие с уставными целями и задачами первичной профсоюзной организации. Работа конференции (собрания) протоколируется. Решения конференции (собрания) принимаются в форме постановлений. внеочередная профсоюзная конференция (собрание) созывается по инициативе профсоюзного комитета, по требованию не менее чем одной трети членов Профсоюза, состоящих на учете в профсоюзной организации или по требованию выборного органа ' соответств}тощей вышестоящей территориальной (Краевой) организации Профсоюза. отчетно-выборная профсоюзная конференция (собрание) проводится 1 раз в 5 лет в общие сроки, определяемые выборным органом соответствующей вышестоящей территори.лльной,организации Профсоюза. в период между очередными конференциями (собраниями) руководящим профсоюзным органом является профсоюзный комитет, председатель профсоюзного комитета. з.5,2. ,в профсОюзноЙ организации колледжа - конференциrI (собрание), профсоюзный комитет, председатель профсоюзной орган изации,ревизионная комиссия; о в профсоюзной группе - профооюзное собрание, профгрупорг. ' представляет и вносит предложения в органы управлениJI колледжа по вопросам, касающимся трудовых и социально-экономических прав работников и студентов; о является полномочным органом Профсоюза при ведении коллективных переговорОв и заклюЧении оТ имени работников коллективного договора (соглашения); , 'организует проведение конференции (общего собрания) коллектива работников колледжа пО принятиЮ коллективного договора, поручает председатеJIю профсоюзноЙ организации подписать коллективный договор, осуществляет контроль за его выполнением; согласовыВает издаваемые адмИнистрациеЙ колледжа, нормативные документы, касающиеся трудовых и социально-экономических вопросов; 'осуществляет контроль информации о за предоставлением администрацией своевременной возможных увольнениях преподавателей и других работников колледжа соблюдением установленных законодательством социальных гарантий в случае сокращения штатов, следит за выплатой компенсаций, пособ ий и их индексацией. осуществляет профсоюзный контроль по вопросам возмещения вреда, причиненного работникам увечья, профессиональным заболеванием либо иным о .повреждеНием здороВья, связанНым с испоЛнениеМ ими трудовых обязанностей; осуществляет контроль за расходованием материальных затрат на организацию и проведение культурно-массовых мероприятий связанных из средств, образованных из ' Qтипендиадьного фонда тем или иным путем; информирует членов Профсоюза О деятельности профсоюзной организации и действиях вышестоящих органов Профсоюза; ' , создает постоянные комиссииtrрофкома и утверждает Положения о них; , оказывает членам Профсоюза материальную помощь из средств профсоюзной организации; , отчисляет часть профсоюзных взносов на уставную деятельность ' краевого комитета. СРок полноМочий профсоюзного комитета 5 лет. Правомочность профсоюзного комитета определяется в соответствии с нормами Устава колледжа, Заседания профкома проводятся по мере необходимости, но не реже (1 раза в 3(а) месяца). Заседания профкома протоколируются. 3.5.3. Председатель профсоюзной организации: о осущестВляет деятельность по выполнению решений собрания (конференции), профсоюзного комитета, выборных органов вышестоящих организаций Профсоюза; ' представляет профсоюзную организацию без доверенности в органах управлениJI колледжа, в соответств}rющих государственных, хозяйственных, судебных органах, общественных организациях, средствах массовой информации направляет обращениrI и ходатайства от имени про фсоюзной организ ацииi о определяет структуру и организационное строение профсоюзной организации; . вступает во взаимоотношения хозяйственными с гооударственными, t.)рганизации переговоры и ведет от l,t\leНi{ профсоюзной и должностными органаNlи и иныN{и .ll1цами; расПоряжаеТсяоТИМенИпрофсоюЗнойорГанИЗаЦИибезДоВеренНосТИ i1_\1},ществом и организации, денехtными средствами профсоюзной озаКJlЮЧаеТДоГОВорыИсоГЛашенияВПреДеЛахПоЛНоМочиЙ,ПреДосТаВЛенных ему профко"мом; заседания обеспечивает планирование, созывает о и организует рабоry профсоюзного комитета; профсоюзным комитетом, конференцией отчитывается о своей работе перед о (собранием); оформИрУетиосУЩесТВЛяеТрУкоВоДстВососТаВоМпрофсоюзноГокоМитеТа; ообеспечиВаеТВеДениеДелоПроиЗВоДсТВаИфинансовойоТЧетносТиВ Уставом колледжа и настоящим Положением; соответствии с законодательством, ..орГаниЗУеТрабоryIIоПриеМУноВыхчленоВвПрофсоюз,сборипосТУпление членских профсоюзных взносов ; .ВеДетзасеДанияпрофкома,поДписыВаеТпостаноВленияиПроТоколы'МожеТ издавать распоряжениJI; профсоюзной организацией и несет персональную ответственность перед . колледжа Профсоюза за выполнение Устава выборным органом вышестоящей'организации Еастоящего Положения; о ПРе.цставляет статистические и финансовые отчеты в краевой комитет по сроки; в утвержденной форме установленные с последующим информированием о принимает решениJI оперативного характера профсоюзного комитета; на Ос}ществляет другие функции, возложенные о комитетом конференцией (собранием), профсоюзным него профсоюзной ; входит в состав Профсоюза по должности, председатель профсоюзной организации на срок полномочий профкома, подотчетен является дьп".urо* конференции, избирается комитету и выборному органу вышестоящей конференции (собранию), профсоюзному территориальной организации Профсоюза, 3.5.4. . организации во время его отсутствиJI, замещает председателя профсоюзноЙ исполнrIет его обязанности; .органиЗУетрабоryпоВоВлечениюстУдентоВВчленыпрофсоюза; . членов профсоюза; ведет рабоry по организации учета . . . . координирует деятельность комиссий, созданных при профсоюзном комитете; организуетучебу профсоюзного актива; координирует работу профкома и Совета студентов колледжа; осуществляет другие функции, возложенные на него профсоюзной конференцией, профсоюзным комитетом. . Заместитель председателя профсоюзной организации входит в состав профсоюза по должности, является делегатом конференции, избирается на срок полномочий профкома, подотчетен конференции, профсоюзному комитету, председателю профкома и выборному органу вышестоящей территориальной организации профсоюза. Выборы в профсоюзной организации проводятся: о профсоюзного комитета - один раз в 5 лет; . ревизионной комиссии - один раз в 5 лет; о председателя первичной профсоюзной организации один раз в 5 лет; . профгрупорга - одинраз в год. Члены профсоюзного комитета и уполномоченные им лица имеют право: l о беспрепятственно посещать и осматривать рабочие места, кабинеты, лаборатории, мастерские и другие производственные помещения, где трудя,гся или у{атся члены Профсоюза. . . требовать от администрации колледжа или структурного подразделениrI и соответствующие документы, сведенlf,я объяснения, а также проверять расчеты по заработной плате и стипендиям студентов; . беспрепятственно посещать лаборатории, мастерские и другие и осматривать места учебы студентов, кабинеты, производственные помещения, где iтуденты проходят практические занятия. 3.5.5. Профсоюзное собрание профгр}rппы: о ' избирает профгрупорга и заслушивает его отчет. К компетенции профгрупорга относится: . ' . . созыв профсоюзного собраниJI, организация работы профгруппы; выполнение решений выборных органов профсоюзной организации колледжа; оьнакомление членов Профсоюза и вновь принятых работников с коллективным договором и соглашением по охране труда, Уставом колледжа, настоящим Положением и другими нормативными актами Профсоюза; . . представление интересов членов профгруппы в профкоме; организация работы по приему в Профсоюз новых членов, организация сбора членских профсоюзных взносов. Профгрупорг подотчетен собранию профгруппы, профкому колледжа. 3.5.6. Ревизионная комиссия профсоюзной организации 3.5.6.1. Ревизионная комиссия профсоюзной организации является контрольно- на организации и избирается на конференции (собрании) ревизионным органом профсоюзной срок полномочий профсоюзного комитета, в соответствии с Уставом з.5.6.2.Ревизионная комиссиJI реализует свои функчии контрольно-ревизионной комиссии Ппо, колледжа, настоящим Положением, Положением о ' и хозяйственная деятельность профсоюзной организации 4. Имущество имуществом 4.1. Профсоюзная организация владеет, пользуется и распоряжается иметь в хозяйственном ведении профсоюза на правах оперативного управления. Может и оздоровительного бумаги и иное имущество, оборудование, инвентарь, имущество культурно-просветительного назначения, денежные средства, акции, другие ценные необходимоё для обеспечения деятельности профсоюзной организации. членских 4.2.имущество профсоюзной организации образуется из ежемесячных и пожертвований юридических профсоюзных взносов; добровольных имущественных взносов и приобретенного на и физических лиц; иных денежных средств и имуществq полученного основаниИ, предуСмотренноМ законодательством Российской Федерации, Щоходы, осуществляемой в соответствии с пол}л{енные от предпринимательской и иной деятельности, колледжа законодательством, направляются на цели, определенные Уставом и настоящим положением. 4.3 Члены профсоюза не огвечают по обязательствам первичной профсоюзной по обязательствам своих организации, а первичная профсоюзная организация не отвечает членов, 5.Реорганизация'ПрекращениеДеяТелЬностииЛикВиДацияпервичной профсоюзноЙ организации или реорганизована по выборного органа решению ее конференции (собрания) на основании решения в территориальной (краевой) организации Профсоюза илл суда, принятого установленном 5.1. Профсоюзная организация может быть ликвидирована .порядке. суда. может быть приостановлена по решению Щеятельность профсоюзной организации направJUIется по решению в организации, результате ликвидации профооюзной конференции (собрания) и территориального органа вышестоящей 5.2. Имущество, оставшееся организации Профсоюза на реализацию уставных целей и задач Профсоюза. ; р 'лi Ф